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Las fases y las consecuencias del Mobbing Laboral en las empresas

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Acoso laboral

El hostigamiento laboral en las empresas en un fenómeno grave y difícil de erradicar, se puede definir el mobbing laboral como las situaciones en donde una o varias personas ejercen un conjunto de comportamiento nada profesionales, alejados de toda ética laboral, con pleno conocimiento de que nada se hará desde el departamento de recursos humanos.

Mobing laboral; te recomiendo conocer las etapas del hostigamiento, así como las consecuencias de esta practica mas que usual dentro de las industrias, empresas, escuelas, hospitales, talleres, en cualquier centro laboral, se puede llagar a presentar este tipo de actividades internas.

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photo credit: Dan Goorevitch via photopin cc

Comments

  1. By IRMA ALVAREZ

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